9月1日上午，全市勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì )舉行。省委常委、市委書(shū)記吳曉軍代表市委、市政府向受到表彰的384名勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表示熱烈的祝賀，向辛勤工作在全市各條戰線(xiàn)的廣大工人、農民、知識分子和全體勞動(dòng)者們表示誠摯的慰問(wèn)和崇高的敬意。市長(cháng)黃喜忠主持表彰大會(huì )。省總工會(huì )黨組書(shū)記、常務(wù)副主席饒劍明致辭。市委副書(shū)記嚴允宣讀表彰決定。吳偉柱、劉家富等市四套班子領(lǐng)導出席。

   384名勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者中，我司共有2名同志上榜！

   他們是南昌城市建設投資發(fā)展有限公司會(huì )計--彭鑫和南昌城建集團有限公司代建項目部外協(xié)部部長(cháng)--陶智滎。

   讓我們認識一下這兩位優(yōu)秀的勞模吧！

彭鑫，女，漢族，1978年3月出生，江西蓮花縣人，1998年參加工作，現任南昌城市建設投資發(fā)展有限公司財務(wù)部會(huì )計，主要負責集團公司稅務(wù)及日常會(huì )計核算工作，多年來(lái)，在財務(wù)工作崗位上默默無(wú)聞、勤勤懇懇、任勞任怨、無(wú)私奉獻，較好的完成了各項財務(wù)工作，多次受到各級領(lǐng)導的表?yè)P，多次受到市國資委的表彰，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了關(guān)鍵作用，做出了貢獻。

一、認真務(wù)實(shí)，出色完成了各項稅務(wù)工作

南昌城投是市重點(diǎn)稅源企業(yè)，受各級稅務(wù)部門(mén)的關(guān)注度較高，該同志獨立完成了日常的納稅申報與管理工作、每月及時(shí)認證收到的進(jìn)項稅發(fā)票并納稅申報，定期向稅務(wù)管理部門(mén)報送財務(wù)報表、稅收預測表、國家重點(diǎn)稅源TRAS報表及公司稅收經(jīng)濟分析報告，并按期完成公司企業(yè)所得稅匯算清繳工作等等，規范的操作，使得公司近兩年的納稅信用評級均保持在最高等級A級。

工作中積極與稅務(wù)部門(mén)溝通。先后完成了公司主管?chē)悪C關(guān)的遷移工作以及營(yíng)改增稅收工作的過(guò)渡，包括營(yíng)業(yè)稅的清理、與地稅部門(mén)溝通開(kāi)具房地產(chǎn)銷(xiāo)售已交稅未開(kāi)票的證明、增值稅的政策梳理等等。并成功的向市財政申請到了相關(guān)稅收返還，為公司節約了成本創(chuàng )造了收益。

積極配合各級稅務(wù)機關(guān)檢查。2019年7月份，國家稅務(wù)總局巡視組對公司不征稅收入所得稅繳納情況進(jìn)行檢查，接到通知時(shí)為周末且天降大雨，該同志立即乘坐公交前往公司查閱資料，查找原因和依據，研究解決辦法，與各級稅務(wù)局相關(guān)人員進(jìn)行多輪次深度解釋溝通，提出了合法且有效的解決方案，最終獲得了稅務(wù)機關(guān)的理解與支持，為公司緩解了稅收資金壓力。

認真開(kāi)展稅收籌劃工作。該同志對公司重大合同簽訂過(guò)程中以及部分經(jīng)濟業(yè)務(wù)執行中的涉稅事項均提出了相關(guān)有效建議，并積極落實(shí)，在合法合規的基礎上規避了部分稅收風(fēng)險，并在工資發(fā)放過(guò)程中能夠根據每位員工的具體情況進(jìn)行個(gè)稅籌劃，最大限度降低了稅負。

二、堅持原則、較好地完成了各項會(huì )計核算工作

該同志先后負責公司的稅務(wù)核算、銷(xiāo)售收入核算、工程項目成本核算、固定資產(chǎn)與投資性房地產(chǎn)的會(huì )計核算、工資、福利、社保的財務(wù)核算、工會(huì )黨費的賬務(wù)核算以及資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分公司的全盤(pán)賬務(wù)等等。

在實(shí)際工作中，該同志能夠本著(zhù)客觀(guān)、嚴謹、細致的原則，在辦理會(huì )計業(yè)務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務(wù)紀律，按照企業(yè)會(huì )計準則、公司規章制度和會(huì )計基礎工作規范化的要求進(jìn)行財務(wù)核算工作。在審核原始憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合規、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷(xiāo)；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過(guò)認真的審核和監督，保證了會(huì )計憑證手續齊備、規范合法，確保了會(huì )計信息的真實(shí)、合法、準確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財務(wù)核算和監督的作用。并能夠根據工作經(jīng)驗對公司財務(wù)制度建設方面提出有效建議，參與了公司財務(wù)制度的修訂工作，包括會(huì )計核算制度、差旅費報銷(xiāo)制度、固定資產(chǎn)日常核算等等。

三、愛(ài)崗敬業(yè)、具有強烈的主人翁意識

該同志自2014年進(jìn)入南昌城投公司以來(lái)，從不計較個(gè)人得失，工作中踏實(shí)肯干，生活中樂(lè )觀(guān)待人待事，遵紀守法，熱情服務(wù)，具有強烈的事業(yè)心、責任感和原則性。

南昌城投公司作為集團公司的母公司，財務(wù)工作量大且廣，要求精細，財務(wù)人員一直緊缺，加班加點(diǎn)工作成為家常便飯，該同志從不計較個(gè)人得失，在工作需要時(shí)主動(dòng)要求加班，且身兼數職，將每項工作安排得有條不紊，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，認真做好所負責的每一項工作。

在財務(wù)戰線(xiàn)上，該同志始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中，積極參加公司的各項活動(dòng)，參與完成了公司各項審計工作、往來(lái)清理工作、國資委經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核工作、重大投資風(fēng)險評估及應對工作以及融資方面相關(guān)工作等等。

四、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，堅持 “習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想”

該同志能自覺(jué)加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識和國家財稅法規的學(xué)習和培訓，努力提高自身素質(zhì)，持續學(xué)習、善于思考，敢于碰撞，勇于創(chuàng )新，不斷地向優(yōu)秀的人員學(xué)習，理解并掌握管理會(huì )計的新思想、新理論，創(chuàng )新管理會(huì )計新思維，實(shí)現傳統財務(wù)管理升級，積極向管理會(huì )計人員轉型。并且充分利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習理論知識，先后通過(guò)了會(huì )計師、注冊會(huì )計師和稅務(wù)師的資格考試，使自身的業(yè)務(wù)知識水平得到了更新和提高，在公司每季度的考核評分中均為優(yōu)秀，先后獲得了市國資委2015及2018年度財務(wù)工作先進(jìn)個(gè)人，并通過(guò)市委組織部、市財政局、市人社局和廈門(mén)國家會(huì )計學(xué)院的選撥和培養，獲得了南昌市首期會(huì )計領(lǐng)軍（后備）人才結業(yè)證書(shū)。

彭鑫同志作為一名財務(wù)工作者，始終堅持以“習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想”武裝自己的頭腦，四個(gè)自信堅定，嚴格遵守職業(yè)道德規范，講誠信、講團結、說(shuō)真話(huà)，不做假賬，并且學(xué)以致用，工作積極請戰，黨團活動(dòng)積極參加，以良好的工作作風(fēng)和飽滿(mǎn)的工作熱情，獲得了領(lǐng)導和同事的一致好評，以她的實(shí)際行動(dòng)在平凡的財務(wù)工作崗位上，取得了不平凡的業(yè)績(jì)，展示了新世紀城投人的勃勃生機和嶄新風(fēng)貌，無(wú)怨無(wú)悔地把自己的年華、智慧和力量獻給了財務(wù)事業(yè)！

陶智滎，男，漢族，1988年9月出生，現任南昌城建集團有限公司代建項目部外協(xié)部部長(cháng)。作為基層一線(xiàn)的一名普通員工，陶智滎同志在工作崗位上始終如一，嚴謹求實(shí)，勤奮刻苦，兢兢業(yè)業(yè)；以飽滿(mǎn)的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績(jì)，得到廣大干部群眾的普遍好評。

陶智滎同志入職后，接到的第一個(gè)任務(wù)就是老動(dòng)物園道路及地下停車(chē)場(chǎng)項目的建設任務(wù)，該項目為2012年南昌市重大重點(diǎn)項目，涉及到與當地政府各部門(mén)溝通協(xié)調，場(chǎng)地池塘清淤、拆遷、苗木遷移等場(chǎng)地內的基礎建設工作，他沒(méi)有絲毫懈怠，“看圖紙、查規范、做計劃、寫(xiě)日志、勤學(xué)習，從工程前期的報建工作到一線(xiàn)的施工管理，由于當時(shí)人手少，項目辦就他一個(gè)兵，所以，陶智滎就充當了前期部、工程部、辦證部的所有角色，用馬不停蹄四個(gè)字來(lái)形容他當時(shí)的工作性質(zhì)一點(diǎn)也不為過(guò)，拿他的話(huà)來(lái)講就是：生命不息、奮斗不止。所謂有付出就會(huì )有收獲，通過(guò)公司正確指導及項目辦不懈的努力，項目竣工后，省市領(lǐng)導對老動(dòng)物園道路及地下停車(chē)場(chǎng)項目建設者們給出了肯定，而他就是主要的建設參與者之一。

2016年，陶智滎同志參與建設南昌市舊城改造，主要負責青山區內的舊改項目的拆遷、設計方案等前期工作，由于項目多，任務(wù)急。他時(shí)常夜以繼日，一連幾個(gè)晝夜不回家，在各個(gè)項目緊盯拆遷進(jìn)度，積極與拆遷居民溝通，為項目建設提供必要保障。為更好的了解拆遷居民的需求，多次上門(mén)拜訪(fǎng)，由于拆遷居民大部分白天上班，因此只能下班后、晚飯后進(jìn)行走訪(fǎng)，尤其遇到節假日也是放棄回家，不厭其煩的上門(mén)走訪(fǎng)，因為陶智滎同志認為那是最好的走訪(fǎng)時(shí)機。為更好的了解他們的需求，及時(shí)與設計單位對接，將需求落實(shí)到方案中，讓拆遷居民放心的搬。陶智滎同志的這種忘我工作精神深深感動(dòng)了現場(chǎng)施工和拆遷居民。他負責的項目均按質(zhì)按量的完成了項目地塊的拆遷工作。

2019年，代建部承接南昌市民政局的代建工作，項目均屬于2019年度南昌市重大重點(diǎn)項目，且關(guān)系民生。如南昌市社會(huì )福利院服務(wù)對象生活區提升改造項目，因該項目建成后使用人群的特殊性，為此，陶智滎同志特意拜訪(fǎng)了省市周邊類(lèi)似新建的福利院，了解他們大樓的設計優(yōu)勢與建成使用中的不足，及時(shí)與設計單位溝通“取長(cháng)避短”。方案敲定后得到福利院業(yè)主以及民政局主要領(lǐng)導的一致肯定。通過(guò)該項目良好的口碑，南昌邊檢站的領(lǐng)導主動(dòng)聯(lián)系城投集團懇請代建南昌市出入境邊防檢查站辦公和業(yè)務(wù)技術(shù)綜合大樓項目。

在工作中，陶智滎同志始終保持著(zhù)飽滿(mǎn)的熱情，只要有施工任務(wù)，不管刮風(fēng)下雨還是頂日烈作都能看見(jiàn)他的身影。在安全生產(chǎn)管理方面，陶智滎同志把安全工作落實(shí)到位，對每個(gè)工種都提前做好安全交底并形成資料，對每名工人進(jìn)入現場(chǎng)都做好三查，查衣著(zhù)、查安全帽、查精神狀態(tài)，對每道工序嚴查安全隱患，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)中，較好的杜絕了事故的發(fā)生，一直保持無(wú)重大安全事故，受到公司領(lǐng)導的好評。

愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務(wù)，他在本職崗位上發(fā)揮出了應有的作用。“勤奮好學(xué)，任勞任怨，不斷創(chuàng )新，勇于擔當”是他給整個(gè)代建部員工的印象，在主管領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下，已經(jīng)逐步成長(cháng)為代建部的中堅力量，得到了領(lǐng)導的重視。他深知在竟爭如此激烈和十分殘酷的社會(huì )不進(jìn)則退，必須每天學(xué)習一點(diǎn)點(diǎn)、進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，改變一點(diǎn)點(diǎn)，否則就會(huì )被淘汰。只有比別人先起步，比別人多付出，才能有立足之地。給自己設定目標，而目標正是行動(dòng)的方向和驅動(dòng)力，只有一個(gè)明確的目標，人才會(huì )有動(dòng)力。

陶智滎同志在帶領(lǐng)新人方面也做的非常到位，作為代建部一名年輕的“老同志”，在嚴格要求自己的同時(shí)，在工作中也注重利用自己的經(jīng)驗和技能進(jìn)行“傳、幫、帶”將自己多年的經(jīng)驗和心得毫無(wú)保留地傳授給新來(lái)的同事，手把手的教新同事看圖紙、設計規范、前期辦理應注意的地方，在工作過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題也會(huì )及時(shí)糾正并引導新同事。使得工作經(jīng)歷不長(cháng)的同事能在較短的時(shí)間內達到了能獨立頂崗作業(yè)的水平，為代建部打造成為一支朝氣蓬勃、堅強有力的年輕團隊。

陶智滎同志通過(guò)自己的刻苦努力和勤奮工作，逐步成長(cháng)，對待工作兢兢業(yè)業(yè)，得到公司和項目領(lǐng)導及同事的一致肯定。陶智滎同志2019年底被評為公司2019年度先進(jìn)個(gè)人。整個(gè)代建項目部也獲得先進(jìn)部門(mén)，并得到項目監理和業(yè)主一致好評。

平凡的崗位，光輝的事業(yè)。陶智滎同志用自己的行動(dòng)，在平凡的崗位上做出了不平凡的事，在平凡中創(chuàng )造著(zhù)價(jià)值，閃耀著(zhù)他鮮活的人格魅力。